蜀兴智能公司召开2024年度基层组织书记抓党建工作述职评议会

为压实基层党建工作责任，推动全面从严治党向纵深发展，2月27日，公司党委组织召开2024年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会，会议由党委副书记、总经理涂建主持，采取“现场述职+视频述职”相结合的方式，公司领导班子成员、中层干部、支部书记及委员、全体党员参会。

述出责任担当，亮出实干答卷

各党支部书记围绕2024年抓基层党建履职情况逐一述职，全面总结2024年度支部工作成效，交流学习各自工作的好经验、好做法。同时，坚持问题导向，主动揭短亮丑，紧扣理论学习深度不足、工作特色不鲜明、党员管理松散化等基层党建难点堵点痛点问题，深度剖析问题短板，明确整改方向，为公司基层党建工作提质增效打下坚实基础。

精准把脉开方，压实工作责任

党委书记、董事长吴永贵对各支部述职情况逐一进行点评，充分肯定各支部工作成果，指出本次会议述出了责任担当、问题导向、奋进姿态，并针对2025年基层党组织工作，提出了3点要求：一要提升组织力，建强基层战斗堡垒。要坚持把党的建设摆在首位，强化政治理论学习，加强支部工作的特色创新，以党建提质增效为目标，深化基层党建工作标准化规范化建设，强化先进典型示范引领作用的发挥，提高基层党组织的治理能力和服务水平。二要强化责任落实，形成齐抓共管合力。各党支部要牢牢扛起基层党建主体责任，支部书记要强化抓基层党建的“第一责任人”意识，加强支部间的互学互鉴，推动资源共享、优势互补，团结带领党员干部勠力同心、真抓实干，为基层党组织注入更大活力。三要注重整改，确保落地见效。整改落实是述职评议的落脚点，要针对会上指出的问题，逐项梳理、立行立改，确保问题真改实改，通过问题的整改推动工作水平的全面提升。

会议最后，公司全体党员对基层党支部党建工作进行了民主测评，发放测评表54份，评议结果将纳入2024年度党支部党建工作责任制考核分值，作为支部考核的重要依据。